前職では客先常駐型のプログラマーでした。
3ヶ月～半年程の短期間で勤務先が変わり、景気の影響を受け、自分のキャリアパスの実現が難しく、将来に不安を感じていました。
現在は上流工程に携わることで、システムエンジニアとして成長でき、給与にも反映されています。
スタッフの成長と働きやすい環境作りのため、制度や仕組み作りの整備を行い、退職金、資格支援制度などの制度を導入して、福利厚生の充実を図っていっています。
私は情報処理技術者の資格を取得することができ、資格手当を頂いています。
このように弊社は給与、福利厚生の両面でスタッフをサポートしてくれますので、今後も安心して自分のキャリアを築いていけると考えています。